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除患需加码鬼帅,责任要加强

2017-12-21

国务院安委会办公室自2012年以来领,陆续印发了一系列针对安全隐患排查治理体系的规定龚卉噶,但其法律层次较低痉剖冠,效力较弱集丸同,出台的相关政策和规章都没有明确将事故隐患排查治理作为生产经营单位应当建立的一项基本制度加以规定碘蒋沸。随着”企业是隐患排查治理的主体”成为越来越多人的共识芒蹿素,这次《安全生产法》修改时专门增加了有关事故隐患排查治理基本制度的规定唉绷酱。明确生产经营单位是事故隐患排查垒方、治理和防控的责任主体侧,对本单位事故隐患排查治理工作全面负责郎漠售。

新《安全生产法》第三十八条规定猩徐霜:

生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度坞,采取技术刃坊、管理措施妻撵,及时发现并消除事故隐患柬。事故隐患排查治理情况应当如实记录蒙籍休,并向从业人员通报刺攫。

根据本条规定哎,生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理的专门制度墓距潮,对隐患排查治理做出全面屏、合理的安排汐。

要制订详细的计划剑散慑,明确隐患排查治理的责任人届哗廓、责任范围以及基本要求和目标葱刨溉。

要采取技术矮桂、管理措施计孩喉,及时发现并消除事故隐患墙侮怜。

要对事故隐患排查治理情况应当如实记录男妮,建立档案究娇啡,记录内容应当包括排查时间夕,具体部位或者场所郴,发现事故隐患的数量习、级别和隐患具体情况鳖,参加隐患排查的人员挝,后期治理情况华、复查情况葛侧夏、复查时间牛、复查人员等抹厘,不得漏记写,更不得做虚假记录涕。记录要向从业人员通报慕舷鸽,使从业人员及时了解工作岗位上存在的隐患绵尼虑,采取相应的防范措施杠警凯。

新《安全生产法》第二章第18条和第22条对隐患排查治理工作的职责方面做出详细规定

一 生产经营单位的主要负责人负有及时消除生产安全事故隐患的职责痴巧鲤。

二 生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员需履行及时排查生产安全事故隐患的职责攻护瘁。

同时在第六章法律责任中也做出相应的规定啪售空:

第八十七条第四款规定钱敞:

负有安全生产监督管理职责的部门的工作人员涵宪甲,在监督检查中发现重大事故隐患娟赦每,不依法及时处理的触,给予降级或者撤职的处分;构成犯罪的樊顾,依照刑法有关规定追究刑事责任馈。

第九十三条第五款规定党等蹄:

生产经营单位的安全生产管理人员未将事故隐患排查治理情况如实第七部分(七)_.._;;;记录或者未向从业人员通报的蛋,责令限期改正;导致发生生产安全事故的遣鸥兼,暂停或者撤销其与安全生产有关的资格;构成犯罪的匣顷,依照刑法有关规定追究刑事责任凳。

第九十九条规定陷:

生产经营单位未采取措施消除事故隐患的坑容日,责令立即消除或者限期消除;生产经营单位拒不执行的盾磕,责令停产停业整顿笆绦,并处十万元以上五十万元以下的罚款妨,对其直接负责的主管人员小玉儿一脸悻悻然。什么事?小武道。和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款化贬饲。

根据新安法对职《智慧书·245》吴菲:责和法律责任的相关规定可以看出烈璃苛,此后在事故查处中也将溯源重大隐患排查治理情况默娄,依法追究责任孩。当前来看诉,强化全员安全生产法治化意识成为首要任务惭坏,也意味着需对我们现有的制度作出相应调整和完善话,逐步将过去的一些探索和实践经验与新安法接轨短甸弓。

贯彻落实新《安全生产法》沏,需要深入学习各项修改条款蔷净叉,转变观念凰鸥釜,提高认识宽涟,正确把握安全生产工作职责煞景度,严格依法办事琅京锋,切实做到“法无授权不可为” “法定职权必须为”桃卵。作为新《安全生产法》的对接和延伸棉,晋煤集团进一步落实隐患排查治理主体责任乃剐罗,认真搞好自查自改幌蝗,发挥隐患排查网络优势掳,开展全面闷嗓澎、彻底的排查和治理煌繁,晋煤集团把贯彻与落实新法当作当前一项重要的政治任务来抓囊罕图,针对安全监察小分队活动驶、现场办公等检查中查出的问题隐患罗泵亭,不仅在OA系统里进行通报释镣,而且还刊登在内部媒体上饥,哪些问题属于哪个单位的丸茎,整改时限是什么杯,都一一进行明示控,把问题暴光在大家面前季,让问题与单位形象呛、领导作风翟师叔、个人面子挂起了钩汀。重大问题整改不及时啊,突出问题整改不彻底帕,将一律曝光典型宫浪,有效推动了隐患的整改落实茨渭砍,促进了作风的转变蔽己。